Twitterin työntekijät irtisanottiin sähköpostitse, Slack

Työntekijät irtisanottiin Twitteristä (TWTR) maailmanlaajuisesti 3. marraskuuta alkaen ja saivat yllättäen tietää heidän kohtalonsa sähköpostitse tai kirjautuneena ulos kannettavista tietokoneistaan ja Slack-viestisovelluksesta.

Twitterin työntekijät ilmoittivat menetyksestään microblogging-alustalla käyttämällä #rakkautta missä olet työskennellyt Hashtag.

Työntekijätiimit, jotka työskentelivät sosiaalisten, sisällönhallinnan, suunnittelun, markkinoinnin ja henkilöstöresurssien parissa, vapautettiin vain muutama päivä ennen Yhdysvaltain välivaaleja 8. marraskuuta. Musk erotti toimitusjohtajan, talousjohtajan ja muut johtajat viime viikolla.

Jotkut työntekijät työskentelivät tietoturva-, avoimuus- ja koneoppimistiimeissä ja osallistuivat tekoälyalgoritmiin, joka näkyy käyttäjien syötteissä, mainosten toimittamisessa ja sisällön valvomisessa.

Lukemattomia työntekijöitä Yhdysvalloista Isoon-Britanniaan Intiaan Ranskaan irtisanoi uusi omistaja Elon Musk, joka sai päätökseen 44 miljardin dollarin sopimuksen 27. lokakuuta.

Hän aikoo 3,700 50 työpaikkaa eli XNUMX prosenttia työvoimasta, jolla yritetään leikata kustannuksia ja tuottaa enemmän tulot Twitterille.

"Eroon julkisen politiikan ihmisistä, kun väität tekevänsä "todellista sananvapautta", on [tyhmin] teko koskaan", kirjoitti. Audrey Herblin-Stoop, Twitterin entinen johtava lobbaaja Ranskassa.

Kuinka työntekijät oppivat, että heidät erotettiin

Jotkut työntekijät saivat tietää tulevaisuudestaan vasta, kun he eivät pystyneet kirjautumaan sähköpostitileilleen tai Slackiin, mukaan lukien yksi Twitter-käyttäjä, joka oli mikroblogiyrityksen pilvi-insinööri.

Toinen työntekijä kertoi työskennelleensä edelleen Twitterissä ja kirjoittavansa sähköpostia, kun hän huomasi saaneensa potkut.

"Kirjaudun ulos Twitteristä keskellä työtä. Mielenkiintoinen tapa päästää irti", hän twiittasi. "Luulen, että minut saatetaan mieluummin ulos rakennuksesta kuin kirjautuisin ulos kirjoittaessani sähköpostia."

Joan Deitchman, entinen vanhempi insinööripäällikkö, joka työskenteli koneoppimisen etiikka-, avoimuus- ja vastuullisuustiimissä, sanoi, että Twitterin läpinäkyvyyden ja algoritmien valinnan parissa työskennellyt tiimi erotettiin.

"Jep, joukkue on poissa", hän twiittasi. "Tiimi, joka tutki ja vaati algoritmien läpinäkyvyyttä ja algoritmisia valintoja. Ryhmä, joka tutki algoritmista vahvistusta. Tiimi, joka keksi ja rakensi eettisiä tekoälytyökaluja ja menetelmiä. Kaikki tämä on poissa."

Deitchman twiittasi myös viimeisen Slack-viestinsä tiimille ja totesi olevansa "ikuisesti kiitollinen siitä, että Rumman Chowdhury otti mahdollisuuden minuun ja sain olla pieni osa sitä".

Simon Balmain, joka oli entinen vanhempi yhteisöpäällikkö Englannissa, twiittasi: "Näyttää siltä, että olen työtön. Kirjasin juuri etäyhteyden ulos työläppäristäni ja poistettiin Slackista. #Yksi joukkue ikuisesti. Rakastin teitä kaikkia niin paljon. Niin surullista, että sen piti päättyä tällä tavalla."

Ryan Maher, joka on myös entinen Twitter-työntekijä, vastasi Balmainille twiittaamalla: "Olen niin pahoillani kuulla, että Simon!! Laitat sydämesi Twitter-yhteisöihin."

Karen Zapata kertoi saaneensa tietää, ettei hänellä ollut enää työpaikkaa Twitterissä, kun hän yritti kirjautua kannettavaan tietokoneeseensa.

"Tämä harmaa näyttö olisi voinut olla kokous… #LoveWhereYouWorked #Yksi joukkue #TwitterBlue, Hän twiittasi.

Työntekijät ovat "surullisia, vihaisia"

Monet työntekijät ilmaisivat vihansa ja surunsa sekä helpotuksesta, koska Twitterin johtoryhmä ei koskaan kommunikoinut työntekijöiden kanssa sen jälkeen, kun Musk, maailman rikkain mies, otti yrityksen haltuunsa.

Koneoppimisen tutkija Kristian Lum kertoi tuntevansa monenlaisia tunteita työpaikkansa menettämisestä.

"Niin paljon tunteita lomautuksesta", hän twiittasi. "Helpotus, koska kaikki on ohi. Kiitos siitä, että olet saanut työskennellä ympärilläsi olevien valoisimpien ja myötätuntoisimpien ihmisten kanssa. Ylpeä siitä, mitä olemme saaneet aikaan. Ja surua siitä, mitä olisimme voineet ja olisimme saaneet aikaan eri aikajanalla."

Muut, kuten Lauren Pinnella Traylor, sanoivat, että irtisanomisilmoitusten saaminen sähköpostitse oli "epäinhimillistä".

"No, se on ollut totta", hän twiittasi. "Virallinen (ja erittäin epäinhimillinen) lomautussähköposti on vastaanotettu. Upein työ uskomattomien kanssa #Yksi joukkue Paras saattaa olla vielä edessä, mutta toistaiseksi olen aivan perseestä. #LoveWhereYouWorked #RakkausKenen kanssatyöskentelit"

Monet työntekijät julkaisivat työpaikkojen menetyksistään Twitterissä, mukaan lukien insinööripäällikkö Moushmi, joka twiittasi: "Ja 6.5 vuoden kuluttua se loppuu. Tämä aikajana satuttaa minua tänä iltana… #rakkautta missä olet työskennellyt"

Jotkut työntekijät saivat vitriolia, kritiikkiä ja röyhkeitä kommentteja oikeilta tileiltä ja peikoilta.

"Twiipit eivät ansaitse tätä", Lum twiittasi viitaten erotettuihin Twitter-työntekijöihin. "Toisaalta omat ystäväsi valottavat lähestyviä irtisanomisia "Minua irtisanottiin twitteristä" -meemillä. Toisaalta puhdasta vitriolia Elonin kätyreiltä, jotka iloitsevat siitä, että täysin tuntemattomat ihmiset menettävät työnsä ja loukkaavat meitä."

Vaikka teknologiatyöntekijät saavat usein korkeampia palkkoja kuin muiden alojen työntekijät, monet Twitterin työntekijät etsivät myös parempia työoloja muille ihmisille, Lum sanoi.

"Kaikille ihmisille, jotka ilmaantuivat twiittimaininnoissa iloita irtisanomisista, koska meillä oli parempi kuin heillä: hyvät palkat ja inhimilliset työolot eivät heikentäneet sinun kykyäsi saada sekin", hän twiittasi. ”Emme hamstrannut niitä asioita; haluamme niitä myös sinulle."

Jotkut työntekijät olivat järjettömämpiä, kuten Yash Agarwal, joka työskenteli Intian julkisen politiikan tiimissä.

"Juuri lomautettiin. Bird App, se oli ehdoton kunnia, suurin etuoikeus koskaan olla osa tätä tiimiä, tätä kulttuuria #LoveWhereYouWorked #LoveTwitter"

Muskilla on oikeudellisia ongelmia

Twitter voi joutua useisiin työntekijöiden oikeusjuttuihin, koska heille ei annettu paljon varoitusta irtisanomisista. Kaliforniassa, samoin kuin Euroopan maissa, kuten Isossa-Britanniassa, Belgiassa ja Ranskassa, on tiukat lait työntekijöiden irtisanomisista ja irtisanomisista, jotka heidän on saatava etukäteen.

Tyytymättömät entiset Twitter-työntekijät Yhdysvalloissa ovat jo käynnistäneet kanteen Yhdysvaltain piirioikeudessa Kalifornian pohjoisosassa San Franciscossa. 3. marraskuuta tehdyssä valituksessa kantajat Emmanuel Cornet, Justine De Caires, Grae Kindel, Alexis Camacho ja Jessica Pan syyttävät yritystä siitä, että se ei noudattanut joukkoirtisanomisten lainmukaista irtisanomisaikaa.

Lähde: https://www.thestreet.com/technology/twitter-employees-laid-off-via-email-slack?puc=yahoo&cm_ven=YAHOO&yptr=yahoo