Aerospace Talent Pula on monimutkainen. Ratkaisut voivat olla yksinkertaisia.

Lentäjien ja huoltoteknikkojen pula tunnetaan ilmailun piirissä ja sen ulkopuolella, mutta myös ilmailu- ja avaruustekniikka kamppailee työntekijöiden pysyvyyden, vaihtuvuuden ja työvoimakapasiteetin kanssa. Vuosina 2021–2031 Yhdysvallat tarvitsee 3,800 XNUMX uutta ilmailu- ja avaruusinsinööriä vuosittain. Bureau of Labor Statistics.

Tämä ennuste ei välttämättä heijasta kaikkia nykyisiä ilmailu- ja avaruusalan työvoiman tarpeita, kun otetaan huomioon nykyinen suunnitelma laskeutua kuuhun vuonna 2023 ja avaruusyritysten lisääntyminen: Bank of America Merrill Lynch on arvioinut, että maailman avaruustalous voi saavuttaa 2.7 biljoonaa dollaria ennen vuotta 2050. Pelkästään Floridassa tehtiin viime vuonna huikeat 57 raketin laukaisua – uusi ennätys Space Floridan mukaan.

Maailmanlaajuisen avaruustalouden kukoistaessa ala tarvitsee enemmän nuoria innostumaan ja suorittamaan tieteen, teknologian, tekniikan ja matematiikan (STEM) tutkintoja. Tavoitteen saavuttamiseksi on laajennettava kykyjen tarjontaa tarjoamalla mahdollisuuksia sekä perinteisesti aliedustetuille että perinteisille ryhmille.

Hyvä uutinen on, että ilmailuteollisuus on muuttunut paljon vuodesta 1929 lähtien, jolloin ilmailutekniikan tutkinto myönnettiin ensimmäisen kerran naiselle, "Elsie" MacGillille, Hawker Hurricane -lentokoneiden mestarille. Nykyään ilmailualalla on useita naisia ​​korkeimmalla tasolla, mukaan lukien Gwynne Shotwell, SpaceX:n presidentti ja COO.

Huono uutinen on, että vuonna 2019 vain 13.4 % kaikista 147,000 XNUMX Yhdysvaltain ilmailu- ja avaruusinsinööristä oli naisia.Naiset ilmailussa: Työvoimaraportti.” Naisten osallistuminen insinööri- ja tietojenkäsittelytieteisiin on edelleen vähäistä, ja kaikilla STEM-aloilla naiset suorittavat tohtorin tutkinnon vähemmän kuin miehet. National Science Foundation (NSF). Työpaikkojen täyttäminen ja innovaatioiden edistäminen edellyttävät, että enemmän naisia ​​ja muita aliedustettuja ryhmiä tuodaan ilmailualan yhdistelmään. Ilmailu- ja avaruusalan kilpailuympäristö ei ole koskaan ollut kireämpi eikä asiakaskunta monipuolisempi. Yhdysvaltain ilmailu- ja avaruusteollisuus ei menesty, jos lahjakkuus ei heijasta Yhdysvaltojen parhaita ja kirkkaimpia.

Mikä on ratkaisu? Varmasti tarvitsemme lisää naisroolimalleja kaikilla STEM-aloilla. Mentorit, mukaan lukien sekä miehet että naiset, ovat myös erittäin tärkeitä kaikkien opiskelijoiden menestymiselle. Ja on tärkeää tavoittaa tytöt mahdollisimman varhaisessa vaiheessa, jotta he herättävät kiinnostuksensa STEM:iin.

Monille opiskelijoille suurin este on kuitenkin raha. Yksi tapa keventää opiskelijoiden taloudellista taakkaa on se, että yliopistot tekevät yhteistyötä alan kumppaneiden kanssa, jotka ymmärtävät opiskelijoiden menestymisen tukemisen arvon.

Jatko-opiskelija Taylor Yow on esimerkki seuraavan sukupolven ilmailu- ja avaruusalan innovaattoreista, jotka voisivat hyötyä tämäntyyppisestä ohjelmasta. Myöhemmin tänä vuonna Yow'n ja muiden opiskelijoiden kehittämästä tekniikasta odotetaan tulevan yksi ensimmäisistä amerikkalaisista luotainista, jotka ovat koskettaneet Kuun pintaa sitten vuoden 1972. Kun Intuitive Machines Nova-C Lunar Lander lähestyy kuun pintaa, Embry-Riddlen "EagleCam" pieni satelliittikamerajärjestelmä, erottuu laskeutujasta, asettuu kuuhun ja tallentaa hetken, jolloin laskeutuja koskettaa alas. Laskeutuja sisältää Columbia Sportswear'sinColm
Omni-Heat Infinity heijastava eristys, joka suojaa sitä avaruuden äärilämpötiloilta.

EagleCamin parissa työskentelevien opiskelijoiden inspiroimana Intuitive Machines ja Columbia Sportswear yhdistivät voimansa Embry-Riddle Aeronautical Universityn kanssa perustaakseen suuren uuden stipendiohjelman naisille STEM-alalla. Syksyllä 2023 lanseerattava Intuitiiviset koneet ja Columbia Sportswear edistävät naisia ​​teknologiassa tarjoaa noin tusinaa stipendiä Embry-Riddlen perustutkinto- ja jatko-opiskelijoille.

Yow, jatko-opiskelija, joka suorittaa maisterin tutkintoa Aerospace Engineeringistä, sanoi, ettei hän olisi koskaan päässyt Embry-Riddleen, saati sitten osa tieteellistä historiaa, ilman taloudellista tukea.

Lisää teollisuuden ja akateemisen stipendejä tarvitaan innostamaan nuoria naisia, kuten Yow. Innovatiivisuudesta ja luovasta ongelmanratkaisusta tunnetulla toimialalla rahan löytäminen tulevien alan johtajien tukemiseen ja kehittämiseen on varmasti ratkaistava ongelma.

Jos olet kiinnostunut yhteistyöstä akateemisen oppilaitoksen kanssa, Suunnittelun ja tekniikan akkreditointikomitea luettelo korkeakouluista ja yliopistoista, joilla on akkreditoituja ohjelmia.