Joitakin työpaikkailmoituksia, jotka ovat tulleet esille Kalifornian työntö Palkan läpinäkyvyys on melko laaja korvausalue.
Palkkojen avoimuuslaki, joka tunnettiin aiemmin nimellä SB 1162, astui voimaan uuden vuoden alusta. Se velvoittaa työnantajat 15 tai enemmän työntekijöitä "Sisällytä työpaikan palkkataulukko mihin tahansa työpaikkailmoitukseen." Kun tällainen työnantaja työskentelee kolmannen osapuolen kanssa "ilmoittaakseen, lähettääkseen, julkaistakseen tai muuten tehdäkseen tunnetuksi työpaikkailmoituksen", myös hänen on julkistettava palkkaluokka luetteloissa, mukaan lain tekstiä.
- Kalifornian työelämän osasto on sanonut, että asetus kattaa työpaikkailmoitukset "jos virka voidaan koskaan täyttää Kaliforniassa joko henkilökohtaisesti tai etänä". Palkka-asteikon tulee "tarkoittaa palkkaa tai tuntipalkkoja, jonka työnantaja kohtuudella odottaa maksavan" jollekulle tehtävästä, eikä siihen tarvitse sisällyttää bonuksia, tippiä tai muita etuja, mukaan osasto.
MITEN NEUVOTET PALKKASI ASIANTUNTIJAN MUKAAN
Jonkin sisällä Teslan työpaikkailmoitus Fremontissa toimivalle ohjelmistoinsinöörille sähköajoneuvojen valmistaja listasi "odotetun korvauksen" vaihteluväliksi 104,000 384,000–XNUMX XNUMX dollaria vuosipalkan, käteis- ja osakepalkkioiden sekä etujen muodossa. Toinen a yritysanalyytikon asema Teslan Semi-segmentin korvausalue oli 68,000 234,000–XNUMX XNUMX dollaria.
"Tarjottu palkka voi vaihdella useiden yksilöllisten tekijöiden mukaan, mukaan lukien sijainti markkinoilla, työhön liittyvät tiedot, taidot ja kokemus", viestissä sanotaan. "Tämän tehtävän kokonaispalkkiopaketti voi sisältää myös muita tarjotusta paikasta riippuvia osia."
LUE FOX BUSINESS -SOVELLUKSESTA
TESLA ALENTOI YHDYSVALLOISSA MYYTYJEN MALLIEN hintoja: RAPORTOINTI
Netflixissä a tuotepäällikkö suunnitelmien tehtävään Los Gatosissa on mainoksen mukaan "yleinen markkinavalikoima" tyypillisesti 80,000 700,000 - XNUMX XNUMX dollaria. Yksi ohjelmistoinsinöörin työ suoratoistojättiläisen valikoima oli 90,000 900,000–XNUMX XNUMX dollaria, kun taas jälkituotannon assistentin virkaan Los Angelesissa oli 55,000 305,000 - XNUMX XNUMX dollarin markkina-alue.
Listauksissa kerrottiin, että markkina-alueet "perustuvat kokonaispalkkioon (vs. pelkkään peruspalkkaan), mikä on linjassa palkitsemisfilosofiamme kanssa."
Netflix "Harkitse huolellisesti monia erilaisia korvaustekijöitä määrittääksesi henkilökohtaisen markkinoiden kärjesi", työpaikkailmoituksissa todettiin tukeutuen markkinatekijöihin ja huomioiden seikkoihin, kuten tietty työ, taidot ja kokemus. Sellaiset näkökohdat "voivat aiheuttaa korvauksen vaihtelun ja riippuvat myös sijainnistasi" luetteloiden mukaan.
Bloomberg aiemmin raportoitu joissakin laajoissa palkkaluokissa näissä kahdessa yrityksessä, mukaan lukien ne, jotka on korostettu palkitsemisanalytiikkasivustolla Comprehensive.io.
NETFLIX ILMOITTAA YHTEISTYÖN SAG AWARDS -TIEDON SUORATTEESSA
Täyspinon ohjelmistosuunnittelijatehtävään ByteDance-yksikössä TikTokin yrityksen luomis- ja kulutustuotetiimiin San Franciscossa peruspalkkaluokka oli lueteltu nimellä $ 126,000- $ 304,704 um.
"At TikTok, peruspalkka on vain yksi osa kokonaispalkkapakettia, jonka tarjoamme työntekijöille heidän työstään, kertoi TikTokin tiedottaja FOX Businessille. ”Voimme harkita ehdokkaita, joilla on vaihteleva kokemus, taidot tai pätevyys. Tämä voi vaikuttaa peruspalkkaluokkaan, mikä kuvaa maksimaalista mahdollista palkkaeroa, jonka ehdokas voisi saada eri tekijöistä riippuen.
FOX Business otti yhteyttä Tesla ja Netflix kommentteja varten.
Comprehensive.io:n seuraamien teknologiayritysten joukossa Kalifornian uuden palkanavoimuuslain noudattamisaste oli noin 50.2 % perjantai-iltapäivänä sivuston mukaan.
NEW YORK CITYN TYÖILMOITUKSET EDELLYTTÄVÄT PALKKA-ALUEEN ILMOITTAMISTA UUDEN LAIN MUKAISESTI
Samanlainen lainsäädäntö on hyväksytty New Yorkissa ja New Yorkin osavaltiossa, ja kuvernööri Kathy Hochulin (DN.Y.) allekirjoittaman osavaltion asetuksen odotetaan tulevan voimaan myöhemmin tänä vuonna.
Kaupungin laki astui voimaan marraskuussa. Joissakin palkkaluokissa, jotka ilmestyivät pian Big Applen lain voimaantulon jälkeen, oli Bloombergin mukaan myös suuria eroja maksimi- ja vähimmäispalkkojen välillä.
Washingtonin osavaltio ja Colorado ovat myös laatineet omat lakinsa, jotka vaativat työpaikkailmoituksia paljastamaan työnantajien roolit.
Lähde: https://finance.yahoo.com/news/salary-range-disclosures-backfire-government-170047348.html