Tahaton osa-aikatyöntekijöiden määrä putoaa alimmalle tasolle 21 vuoteen

Perjantaina julkistettujen liittovaltion tietojen mukaan niiden amerikkalaisten määrä, jotka haluavat työskennellä kokopäiväisesti, mutta joutuvat työskentelemään osa-aikatyössä, laski kesäkuussa alhaisimmalle tasolle yli 20 vuoteen. työmarkkinoiden vahvuus ja työntekijöiden neuvotteluvoima.

Yhdysvaltain työministeriön mukaan "osa-aikatyössä taloudellisista syistä" oli kesäkuussa 3.6 miljoonaa työntekijää, mikä on 707,000 XNUMX vähemmän kuin edellisessä kuukaudessa. kuukausittainen työpaikkaraportti.

Se on alin taso sitten elokuun 2001. mukaan Federal Reserve Bank of St. Louisin kokoamiin historiallisiin tietoihin.

Lisää Personal Financeista:
Kun hinnat nousevat valtakunnallisesti, kuinka laskea oma inflaatio
Mitä sinun tulee tietää, jos työnantajasi vaihtaa 401(k)-palveluntarjoajaa
5 tapaa selviytyä taantuman ahdistuksesta

Työministeriö luokittelee henkilöt "osa-aikatyöllisiksi taloudellisista syistä", jos he haluavat kokoaikatyötä, mutta joutuvat työskentelemään osa-aikaisesti, koska heidän työnantajansa lyhentää työtunteja tai he eivät löydä kokoaikaista keikkaa.

"Olemme nähneet melko dramaattista laskua, ja mielestäni se on erittäin terve merkki amerikkalaisille työntekijöille", sanoi Daniel Zhao, Glassdoor-urasivuston vanhempi ekonomisti.

Ennen pandemiaa tahdosta riippumattomien osa-aikatyöntekijöiden määrä putosi alle 4 miljoonan vain kahdesti viimeisen kahden vuosikymmenen aikana – heinäkuussa 2019 sekä maalis- ja huhtikuussa 2006 Federal Reserve Bank of St. Louisin mukaan.

Tämä lasku johtuu muista keskiviikkona julkaistuista liittovaltion työvoimatiedoista, jotka osoittavat, että työnantajien työntekijöiden kysyntä on edelleen lähellä kaikkien aikojen ennätystä, mikä tarkoittaa, että dynamiikka on kallistuu työntekijöiden eduksi.

Avoimet työpaikat ja työstään toukokuun lopussa lopettaneiden määrä olivat lähellä maaliskuussa asetettuja huipputasoja, ja irtisanomiset pysyivät lähellä kaikkien aikojen alhaisimmillaan. Samaan aikaan palkat ovat kasvaneet nopeimmin vuosikymmeniin, kun työnantajat kilpailevat kyvyistä.

"Luulen, että tämä on tapaus, jossa työnantajat ymmärtävät, että heillä ei ole varaa vain joukkoon osa-aikatyöntekijöitä, koska he menettävät heidät kokoaikaisten työmahdollisuuksien vuoksi", Zhao sanoi tahdosta riippumattoman työvoiman vähenemisestä. ajastimet.

"Jos heille annetaan valinta, monet näistä osa-aikatyöntekijöistä lähtevät etsimään parempia mahdollisuuksia muualta", hän lisäsi. "Joten työnantajia painostetaan luonnollisesti tarjoamaan kokoaikatyötä osa-aikatyöntekijöille."

Taloustieteilijöiden mukaan lasku kesäkuussa tulee myös siitä syystä, että työmarkkinat ovat edelleen valopilkku USA:n taloudessa huolimatta horisontissa olevasta taantumasta.

Yritykset lisäsivät viime kuussa 372,000 XNUMX työpaikkaa, mikä ylitti odotukset ja jatkoi vahvaa pandemian aikakauden elpymistä.

Jos nykyinen työpaikkojen kasvupolku pitää paikkansa, Yhdysvallat palauttaisi elokuussa pandemian aikana menetetyt 22 miljoonaa työpaikkaa kokonaan. Yksityinen sektori toipui täysin pandemiaa edeltävälle lähtötasolle kesäkuussa, mitä Yhdysvaltain työministeri Marty Walsh ylisti "tärkeänä virstanpylväänä" perjantaiaamuna.

Myös työttömyysaste pysyi kesäkuussa 3.6 prosentissa, ennallaan neljänä peräkkäisenä kuukautena ja hieman yli 3.5 prosentin helmikuussa 2020 – mikä puolestaan ​​oli alin työttömyysaste vuodelta 1969.

On kuitenkin epäselvää, säilyykö voima ja kuinka kauan. Federal Reserve yrittää jäähdyttää taloutta nostamalla kuluttajien ja yritysten lainakustannuksia yrittääkseen hillitä itsepintaisen korkeaa inflaatiota. Keskuspankin päättäjät ennusti viime kuussa, että työttömyysaste nousee hieman, 3.7 prosenttiin vuoden 2022 loppuun mennessä ja 4.1 prosenttiin vuonna 2024.