Mitä tulee eläketiliisi, säästämisen vertaaminen kansalliseen keskiarvoon voi auttaa sinua vertailemaan säästöjäsi.
Useimmille työntekijöille heidän 401 (k) sisältää merkittävän osan eläkevuosien kuluista. Kun tiedät, kuinka 401(k)-pisteesi eroaa alan keskiarvoista, voit inspiroida sinua säätämään säästämisastettasi tai ehkä valitsemaan erilaisia sijoituksia. Voit verrata omaa tiliäsi ikäryhmäsi keskimääräisiin tilikokoihin.
Keskeiset ostokset
- 401(k) tarjoaa veroetuisia säästömahdollisuuksia, usein työnantajan kanssa.
- Vertaa 401(k)-arvoasi ikäryhmäsi keskimääräiseen tilisi kokoluokkaan, jotta voit asettaa tavoitteesi.
- Keskimääräiset 401(k) maksut ovat kasvaneet viime vuosina ja keskimääräiset saldot ovat kasvaneet.
Mikä on 401 (k)?
A 401 (k) on työnantajan tukema eläkejärjestelmä, joka tarjoaa työntekijälle verosäästöjä. On olemassa kahdenlaisia 401(k)s -perinteisiä ja Roth-tyyppejä, ja ne tarjoavat veroetuja eri tavoin. Perinteiset 401(k)-maksut suoritetaan ennen veroja, mikä pienentää verotettavaa tuloasi kyseiseltä vuodelta. Roth 401(k)s -maksut suoritetaan verojen jälkeen, joten et saa välittömiä veroetuja. Sitten eläkkeellä ollessasi voit nostaa Roth 401(k) -varat, mukaan lukien kaikki tulot, verovapaasti.
Työntekijät valitsevat, kuinka paljon he haluavat maksaa palkkastaan kukin jakso. Joissakin yrityksissä että prosenttiosuus voidaan sovittaa työnantajan toimesta kokonaan tai osittain. Työntekijä voi itse päättää, miten rahat sijoittaa. Tyypillisesti he voivat valita useista suunnitelman tarjoamista sijoitusrahastoista.
401(k), erityisesti sellainen, jossa on työnantajan vastaavuus, voi olla ihanteellinen tapa kasvattaa eläkepesämunasi veroetujensa ja mahdollisen työnantajan vastaavuuden vuoksi.
Mikä on 401(k):n keskimääräinen saldo?
IRS asettaa vuosirajat sille, kuinka paljon työntekijät voivat saada edistävät 401(k) joka vuosi. Vuonna 2022 alle 50-vuotiaat työntekijät voivat maksaa 20,500 50 dollaria vuodessa. Yli XNUMX-vuotiaat voivat lahjoittaa 6,500 XNUMX dollaria lisää.
Vanguardin tuoreen raportin mukaan säästämisasteet ovat hieman nousussa, mikä johtuu todennäköisesti automaattisista maksusuunnitelmista. Työntekijöiden keskimääräinen osuus vuonna 2021 oli 7.3 % ja 11.2 % työnantajan osuuksista.
401(k)-tilin kokonaiskeskiarvo on 141,542 XNUMX dollaria, mutta tämä luku sisältää työntekijöiden saldot kaikilla kokemustasoilla ja toimikaudella. Iän mukaan jaoteltuna keskimääräiset tilisummat poikkeavat merkittävästi toisistaan.
- Alle 25 – 6,264 XNUMX dollaria
- 25-34 – 37,211 XNUMX dollaria
- 35-44 – 97,020 XNUMX dollaria
- 45-54 – 179,200 XNUMX dollaria
- 56-64 – 256,244 XNUMX dollaria
- 65 ja sitä vanhemmat – 279,997 XNUMX dollaria
Nämä luvut ovat vain osa eläkesäästökuvaa. Monet ihmiset myös sijoittavat yksilölliset eläketilit (IRA) or Roth IRA: t ja verolliset välitystilit.
Kärki
Panoksen korottaminen prosentilla joka vuosi voi auttaa sinua edistymään kohti eläketavoitteitasi. Harkitse osan saamistasi bonuksista sijoittamista.
Mitä tehdä, jos olet jäljessä
Jokaisen taloudelliset tarpeet eläkkeellä vaihtelevat elinkustannusten ja tavoitteiden mukaan, mutta talousneuvojat suosittelevat usein säästämään tarpeeksi korvataksesi 80 % nykyisestä palkastasi.
Jos saldosi on pienempi kuin haluat, etkä maksa maksimimäärää tilillesi, voit ryhtyä toimenpiteisiin. Varmista ensin, että osallistut vähintään yhtä paljon kuin työnantajasi maksaa. Tämä vastaava panos on pohjimmiltaan ilmaista rahaa.
Jos kassavirtasi on tiukka, yritä korottaa maksuprosenttiasi asteittain palkkasi kasvaessa. Jos olet lähempänä eläkkeelle jäämistä, muista, että voit lahjoittaa 6,500 50 dollaria ylimääräisenä, jos olet yli XNUMX-vuotias.
Voit myös säästää 401(K) ulkopuolella. Voit avata perinteisen tai Roth IRA:n itse pankin tai luottoyhtiön kanssa. Et voi osallistua joka vuosi niin paljon kuin voit 401(k) -pisteellä, mutta voit saada samat veroedut. Vuonna 2022 voit lahjoittaa 6,000 7,000 dollaria tai 50 XNUMX dollaria, jos olet XNUMX-vuotias tai vanhempi.
Lopuksi voit sijoittaa ylimääräisiä varoja perinteiselle välitystilille. Vaikka et ehkä saa veroetuja, voit sijoittaa omaisuuteen, joka voi auttaa sinua kasvattamaan eläkerahastoasi.
Tarjoavatko kaikki työnantajat 401(k)-vastineen?
Kaikki työnantajat eivät tarjoa 401 (k) -vastinetta, vaikka monet tarjoavatkin. Työnantajat eivät ole velvollisia osallistumaan työntekijöidensä puolesta. Monet työnantajat vaativat työntekijöitään maksamaan tietyn prosenttiosuuden, jotta he ovat oikeutettuja vastaaviin maksuihin. Tarkista työnantajaltasi, mitä yrityksesi tarjoaa.
Onko rajaa sille, kuinka paljon työnantajani voi osallistua 401(k)-maksuun?
On olemassa raja, kuinka paljon voit lahjoittaa vuosittain 401(k)-arvoon. On myös rajoituksia sille, kuinka paljon työnantajasi voi saada edistävät. Vuonna 2022 kokonaismaksut, mukaan lukien työnantajasi, eivät voi ylittää 61,000 50 dollaria vuodessa. Jos olet yli 67,500-vuotias, kokonaissumma nousee XNUMX XNUMX dollariin.
Milloin voin alkaa nostaa 401(k)-tiliäni?
Vaikka voit vetäytyä perinteisestä 401(k):stä 59½ ikävuoden jälkeen. Jos nostat aikaisemmin, sinulle aiheutuu ennenaikaisen noston sakkoja. Voit nostaa maksusi Roth 401(k):stä milloin tahansa ilman rangaistusta, mutta sinun on maksettava verot ja mahdolliset sakot tuloista, jos nostat ne ennenaikaisesti.
Bottom Line
Jos olet eläkesäästössä jäljessä ikäryhmäsi keskiarvoon verrattuna, harkitse maksuosuuksien korottamista mahdollisimman pian. Ajattele 401(k):tä yhtenä työkaluna eläkkeelle siirtymisen työkalupakkissasi. Yhdistettynä IRA:hin, verollisiin välittäjiin ja Sosiaaliturva tuloista, ne voivat olla tehokas työkalu eläkevuosiesi rahoittamiseen.
Lähde: https://www.investopedia.com/your-401k-compare-to-average-5525715?utm_campaign=quote-yahoo&utm_source=yahoo&utm_medium=referral&yptr=yahoo