H-1B-työntekijöiden neuvonta, etätiimien hallinta, kenttäkannen purkaminen

Mukaan lomautukset. fyi, yli 23,000 12,463 teknologiatyöntekijää on lomautettu tässä kuussa. Vertailun vuoksi sivustolla seurasi XNUMX XNUMX irtisanomista lokakuussa.

Facebookin emoyhtiö Meta ilmoitti tällä viikolla historiansa ensimmäisistä suurista työpaikkojen leikkauksista, jotka poistavat 11,000 XNUMX työpaikkaa. Kuten Twitter, Stripe, Brex, Lyft, Netflix ja muut Bay Area -alueella toimivat teknologiayritykset, monet vaikutuksen kohteena olevista työntekijöistä ovat maahanmuuttajia, joilla on työntekijäviisumi.

Odottamaton lomauttaminen tuo kaaosta kenen tahansa elämään, mutta kun H-1B-työntekijä menettää työpaikkansa, erittäin kova kello alkaa naksahtaa: elleivät he pääse uuteen työpaikkaan tai muuta maahanmuuttajastatustaan ​​60 päivän kuluessa, he tarvitsevat lähtemään maasta. Ja koska kaikenkokoiset teknologiayritykset lykkäävät rekrytointia ja suunnittelevat lisää leikkauksia, niiden kyky asua ja työskennellä Yhdysvalloissa on yhtäkkiä kyseenalainen.

Aiemmin tänään isännöin kysymystä ja vastausta maahanmuuttolakimiehen Sophie Alcornin kanssa H-1B-työntekijät, jotka on lomautettu (tai luulevat saavansa olla).

"Joko saat uuden työpaikan, lähdet tai keksit jonkin muun tavan oleskella laillisesti Yhdysvalloissa, mutta sinun on ryhdyttävä toimiin näiden 60 päivän kuluessa." Aloita nyt uusien mahdollisuuksien etsiminen, hän neuvoi, koska uusilta työnantajilta vie aikaa toimittaa paperit Yhdysvaltain kansalaisuus- ja maahanmuuttovirastoon.

Täydelliset TechCrunch+ -artikkelit ovat vain jäsenten saatavilla
Käytä alennuskoodia TCP PLUS ROUNDUP säästää 20% yhden tai kahden vuoden tilauksesta

"Paras tapaus olisi, että tämä uusi yritys jättää uuden työnantajan muutoshakemuksesi ja USCIS saa paperityöt viimeistään 59. päivänä viimeisen työpäiväsi jälkeen", Alcorn sanoi.

"Kaiken valmistaminen vie vähintään kolme viikkoa", mikä tarkoittaa, että ehdokkaiden ja työnantajien on toimittava nopeasti päivien laskeutuessa. "Tarvitset todennäköisesti allekirjoitetun tarjouksen noin 33. päivänä", hän sanoi.

Suuri osa Alcornin antamista tiedoista oli yhtä tärkeitä johtajien palkkaamiseen kuin irtisanotuille työntekijöille: monet tekijät voivat yhdessä vaikeuttaa entisestään prosessia, jota on jo vaikea ymmärtää. Mitä tapahtuu esimerkiksi H-1B-työntekijöille, jotka lomautetaan ollessaan poissa maasta? Voiko naimisiin meneminen todella ratkaista maahanmuutto-ongelman? (Ehdottomasti ei!)

Tarina jatkuu

Koska niin monia ihmisiä on lomautettu kauden aikana, jolloin uuteen paikkaan on perinteisesti vaikea saada, kysyin Alcornilta, ajatteliko hän irtisanomisten aiheuttavan teknisten kykyjen pakopaikan Piilaaksosta.

"Amerikkalainen unelma on edelleen todella tärkeä maahanmuuttajille", hän sanoi. "Monet ihmiset aikovat taistella löytääkseen tavan jäädä tänne, vaikka se ei välttämättä ole Bay Area -alueella, jossa on korkeat elinkustannukset. He haluavat edelleen, mitä Amerikka edustaa, ja he aikovat arvioida uudelleen suhteensa Big Techiin ja työn luonnetta.

3 vinkkiä etäsuunnittelutiimin hallintaan

Kuva Laajuus: Inok (avautuu uudessa ikkunassa) / Getty Images

Johdin kerran toimistoa, jossa toimitusjohtaja ja minä olimme ainoat kaksi henkilöä, jotka eivät kuuluneet suunnittelutiimiin. Asuimme yhdessä työtilassa, joten istuimme kaikki yhden suuren pöydän ympärillä.

Ryhmälounaidemme ulkopuolella kehittäjät puhuivat harvoin toisilleen, koska suurin osa viestinnästä tapahtui Slackin, Jiran ja GitHubin kautta. Nykyään tiimi työskentelee etänä.

Yrittäjä ja enkelisijoittaja Kuan Wei (Greg) Soh jakoi TC+:lle lähettämässään viestissä tärkeimmät ehdotuksensa hajautettujen suunnittelutiimien hallintaan, mukaan lukien pakolliset standupit ja vähintään kolme tuntia joka päivä, jolloin kaikki voivat keskustella.

"Odotamme, että Slackin viesteihin vastataan tunnin sisällä, että kaikki ovat tavoitettavissa, jos soitamme heille ja että toimisimme vastuullisesti määrättyjen kumppaneiden kanssa", hän sanoo.

Käytä IRS Code Section 1202:a myydäksesi usean miljoonan dollarin käynnistysyrityksesi verovapaasti

Kuva Laajuus: Brian Jackson (avautuu uudessa ikkunassa) / Getty Images

Perustajatiimit valitsevat yleensä yritysrakenteen, kuten LLC:n tai S-Corpin, mutta niiden, jotka toivovat poistuvansa 10 miljoonalla dollarilla enemmän, tulisi harkita Qualified Small Business (QSB) C-Corporationin aloittamista, neuvoo verolakimies Vincent Aiello.

IRS Code Section 1202:n mukaan perustajat, jotka omistavat QSB-osakkeita vähintään viisi vuotta, vapautetaan myyntivoittoveron maksamisesta myynnin jälkeen.

"Se on merkittävä verosäästöetu yrittäjille ja pienyrityssijoittajille", Aiello sanoo.

"Poissulkemisen vaikutus riippuu kuitenkin viime kädessä osakkeen hankintahetkestä, harjoitettavasta kaupasta tai liiketoiminnasta ja monista muista tekijöistä."

Tuloihin perustuva rahoitus: Uusi pelikirja startup-varainhankintaan

Kuva Laajuus: Cocoon / Getty Images (kuvaa on muokattu)

Tuloihin perustuva rahoitus voi tehdä alkuvaiheen startupista vähemmän riippuvaisia ​​sijoittajista, jotta ne voivat pitää hallussaan enemmän omaa pääomaa.

Useimmiten 12–24 kuukauden termillä monet tiimit käyttävät näitä varoja lyhytaikaisiin projekteihin, kuten myynti- ja markkinointikampanjoihin.

"Koska näiden toimintojen tuotto voi olla suurempi kuin tuloperusteisen rahoituksen kustannukset, startup-yritysten tulisi käyttää tuloihin perustuvaa rahoitusta rahoittaakseen aloitteita, jotka kantavat hedelmää pian", neuvoo Miguel Fernandez, Capchasen toimitusjohtaja ja toinen perustaja.

Pitch Deck Teardown: Syneroidin 500 XNUMX dollarin siemenpaketti

Kuva Laajuus: GPC-älytunnisteet (avautuu uudessa ikkunassa)

Varastettujen ajoneuvojen palautusjärjestelmiä on ollut saatavilla vuosikymmeniä, mutta kadonneella lemmikillä on korkeammat tunnepanokset.

Älytunnisteita valmistavan startup-yrityksen Syneroid mukaan Yhdysvalloissa menetetään vuosittain 10 miljoonaa lemmikkieläintä, mutta "alle 30 % palautetaan kotiin".

Kerättyään 500,000 3.9 dollarin siemenkierroksen 12 miljoonan dollarin arvosta, yrityksen perustajat jakoivat XNUMX diasta koostuvan pitch-paketinsa TechCrunchin kanssa arvioitavaksi. "Mitään tietoa ei ole muokattu tai jätetty pois", kirjoittaa Haje Jan Kamps.